Effectieve positionering

Eerst stellen we tijdens de coaching vast wat de gewenste positionering is vanuit jezelf, maar ook vanuit je functie en werkgever. Met de Werkgerelateerde Persoonlijkheids Vragenlijst (WPV) onderzoeken we je voorkeursgedrag en inventariseren we de sterke en aandachtspunten ten aanzien van de gewenste positionering. Vervolgens is het van belang dat we jouw visie op positionering concreet vaststellen en vertalen naar gedrag in verschillende werksituaties. Aan de hand van praktijkvoorbeelden en de theorie van de dierlijke temperamenten van drs. Inga Freudenberg-van Gastel wordt inzicht verkregen in de verschillende wijze van positionering. Dit doen we aan de hand van eigen casuïstiek. Je krijgt hiermee inzicht in de verschillende mogelijkheden, alsook wat andere stijlen voor je kunnen betekenen en hoe je dit toe kunt passen. Met als doel dat je zelf effectiever wordt in je positionering.

Neem contact met ons op!

Wil je een intakegesprek om te onderzoeken wat wij voor jou kunnen betekenen? Aarzel niet om contact met ons op te nemen

Facebook
Google+
https://freudenberg.nl/project/effectieve-positionering">
Twitter